“生活不能等待別人來安排，要自己去爭取和奮斗……”，在津濰高鐵東營制梁場職工書屋內，結束一天緊張工作的技術員李守雷，正與幾位同事分享閱讀《平凡的世界》的心得。這溫馨一幕，正是中鐵二十一局路橋公司工會深化“書香路橋 閱享人生”品牌，精心為一線職工構筑精神家園的鮮活縮影。

讀書分享（中鐵二十一局 供圖）

近年來，該公司工會構建“三位一體”職工文化服務體系，精心打造“書香路橋 閱享人生”讀書品牌，通過建立長效閱讀機制、提供豐富閱讀資源、搭建多元交流平臺，激發職工閱讀熱情，提升綜合素質。累計開展各類讀書活動286場次，惠及職工及家屬5700余人次，不僅營造了“人人皆學、處處能學、時時可學”的濃厚書香氛圍，更成為“凝聚思想共識、激發奮進力量”的重要載體。

“以前總覺得讀書是私事，現在通過短視頻推薦，我的《高鐵作證》分享心得獲得了2.3萬次瀏覽！”平漯周高鐵湛河制梁場測量員王博驚喜地向同事展示著手機里的數據。這正是該公司工會創新打造的“三維傳播矩陣”成效的體現。“云端運營”矩陣依托“智慧工會”平臺，開設“好書推薦”“經典誦讀”“職工美文朗誦”專欄，發布原創薦書短視頻136期、經典誦讀短視頻32期、職工美文朗誦公眾號推文24篇，總瀏覽量超80萬次；“數字資源”矩陣通過“智慧工會”鏈接功能完善電子閱讀平臺，提供海量電子書、有聲書等資源，滿足職工隨時隨地掌上閱讀的需求；“線下服務”矩陣通過打造“流動書箱”服務網，將4000余冊涵蓋工程技術、文學經典、生活百科等典籍，在32個在建項目間循環流轉，將書香直接送到職工身邊。

“媽媽，我收到《中國高鐵》繪本啦！原來你修的橋這么厲害！”山東海陽生態東港項目部職工賀慧芝與女兒視頻時，屏幕里傳來孩子雀躍的聲音，女兒稚嫩的話語讓這位女工眼里泛起淚光。為傳遞組織溫暖，關心關愛職工子女成長，該公司工會連續兩年開展“心愿書單”贈書活動，為479名職工子女精選1300余冊書籍。這份跨越千里的書香禮物，既連通了工地的堅守與后方的守望，更彰顯了“家企共育”的人文情懷。

開展“心愿書單”贈書活動（中鐵二十一局 供圖）

“云端運營”構建數字閱讀新場景，“數字資源”打造隨身知識寶庫，“線下服務”織密書香流動網絡，三者立體交織、互為賦能，形成全天候、全場景、全覆蓋的文化供給體系，讓書香穿透工地圍擋，浸潤項目一線。同時，品牌建設也結出碩果，“書香路橋”讀書會榮獲中國鐵建第十二屆“書香鐵建”女職工讀書會“示范性讀書會”稱號，有3名職工的作品在中國鐵建第十二屆、十三屆“書香鐵建”評選中榮獲獎項。

“項目建到哪里，我們的書香服務就跟進到哪里，讓閱讀成為一線職工工作生活的‘標配’。”該公司工會主席表示，未來將深化“書香路橋 閱享人生”企業文化品牌建設，實現“三個一”目標：培養100名讀書愛好者、打造10個特色書屋、形成1套可復制的文化建設模式，切實將企業文化軟實力，成為推動企業持續健康發展的硬支撐，為新時代鐵道兵精神注入新的文化內涵。